2024 Autor: Harry Day | [email protected]. Viimati modifitseeritud: 2023-12-17 15:44
Ühel päeval esitati mulle küsimus: "Kas psühholoogia on seotud karjäärinõustamisega"?
Minu vastus: muidugi JAH!:) Las ma selgitan! Ma nüüd üldistan natuke, nii et lisame abstraktse mõtlemise.
Professionaalse arengu ja edu võimalus sõltub suuresti sellest, kuidas:
isiksuseomadused = elukutse nõuded
See väljendub PVK -s (professionaalselt olulised omadused), mis ei moodustu nullist, vaid kasvavad välja isikuomadustest (võimed, motiivid, omadused jne).
Näiteks, Müügijuhi ametikohale on soovitav aktiivne, seltsiv, avatud meelega inimene, kes on piisavalt julge uute klientide leidmiseks ja mõistv, et neid hoida.
Neid omadusi saab endas edasi arendada, kuid mitte nullist kasvatada. Kui te ei ole teiste inimeste vastu eriti huvitatud, kuid esmakohtumise vajaduse tõttu ajab teid nõrgaks - siis mõelge, kas teie igapäevased jõupingutused uute klientide leidmiseks on tulemuslikud? Ja kas need on teie muresid, tervislikku seisundit, meeleolu väärt? Ja kaua sa vastu pead?
Noh, ma arvan, et saate loogikast aru. Seetõttu peate valdkonna / ametikoha / töökoha valimisel aru saama, kui mugav teil siin töötada on.
Mis on mugav? Minu arvates, professionaalne mugavus - see on siis, kui inimesel on:
- oskus teha seda, mida tahab ja kuidas tahab;
- võime EI teha seda, mida ta EI taha, ja kuidas ta EI taha;
- perioodiline arengutsoon, kui on vaja teha seda, mida ta EI taha, et saada seda, mida ta tahab.
Neid võimalusi määravad paljuski isikuomadused, alates temperamendi tüübist kuni isiklike väärtuste ja tähendusteni. Neid saab kokku võtta ja nimetada funktsioonideks. Ja kui võtta risk ja minna veelgi kaugemale, siis veidrus.
Tõepoolest, on tõsi, et paljudel on veidrusi, mis ühel juhul segavad, teisel teevad head.
Näiteks emotsionaalsus segab objektiivsete otsuste langetamist, kuid ilma selleta poleks võimet mõista teiste inimeste emotsioone.
Ja disorganiseeritus on loovuses kasulik. Kahtlus teabe kaitsmisel. Vabadus ettevõtluses. Tuleb vaid leida koht, kus neid saab hõlpsasti rakendada ja samal ajal olla edukas.
Selleks soovitan teil oma veidrusi uurida!
HARJUTUS
1. Vaadake 5 -minutilist videot
2. Mõelge mõnele oma eripärale, mitte liiga väikesele (näiteks avan ukse alati parema käega), kuid teie elus olulise tähtsusega (näiteks võin välja mõelda midagi ootamatut, mittestandardset või jääda rahulikuks) igas olukorras).
3. Kirjutage 7-10 võimalust, kuidas saaksite seda funktsiooni oma töös rakendada.
4. Järjesta need valikud, olenevalt sellest, kui palju sa seda teha tahad.
5. Esimeste 3-4 variandi vastas kirjutage, kas saate selle nüüd oma töösse tuua.
6. Ja mis kõige tähtsam, kas tunned, et oled rohkem eneseteostav?
Soovitan:
Eksistentsiaalne Juhendamine Või Kuidas Saada Tööl Head Elu. Avatud Loeng A. Langle
Allikas: Alfried Langle tuleb sageli Venemaale ja ilmselt on ta juba ammu tundnud vene loidust. Nii et ma, olles 20 minutit hiljaks jäänud, hoian ikka algusega kursis. Suur "voogesituse" auditoorium on juba täis, tuuakse juurde toole.
Elu Juhendamine: Pere Stsenaarium
Autorilt: Mõiste "sotsiaalne stsenaarium" on kasulik ka sellistes praktikates nagu elukoolitus. Kuid ainult sel juhul ei tähenda see ainult isiku tuvastamist ja mitte ainult vabanemist sellest obsessiivsest eludraamade reprodutseerimise skeemist - pigem inimese õpetamist elama, tuginedes oma elu ratsionaalse juhtimise oskustele.
Ennetav Juhendamine Või Ennetamine On Parem Kui Ravi
Pole kahtlust, et ettevõte on pidevas liikumises olev „elusorganism” ja seetõttu ka vastuvõtlik haigustele, kasvu- või langusetappidele, kriitilistele tingimustele, stagnatsioonile jne. Ja meditsiiniterminoloogiat edasi rakendades vajab ettevõte, nagu iga organism, hoolt ja tähelepanu, õigeaegset ravi ja rehabilitatsiooni jne.
Gestalti Juhendamine. Mis See On?
Gestalt coaching on üsna noor suund ja tööriist tööks. Selles töös toon välja meetodi olemuse, selle ülesanded ja eesmärgid. Nagu näete, koosneb nimi ise kahest osast: gestalt ja juhendamine. Täielikuma nägemise jaoks on oluline iga mõiste eraldi avaldada.
Kutsealane Juhendamine
Karjäärinõustamine kaasaegses maailmas on väga oluline. Ja lapse koolis käimise ajal on vaja see sisse lülitada. Nii et ta astus meelega ülikooli ja valis täpselt "selle" elukutse. Miks on oluline alustada karjäärinõustamist teismeeast?
